그들이 작년 제주에 처음 전근 왔을 때가 어제일과 같이 생생합니다... 

그 당시 제 솔직한 생각은,

“아~ 대표강성 두 분이 제주에 오게 되어 상당히 부담된다...
같이 투쟁이라도 하자고 하면 어떡하지?
노조간부라도 하라면 어쩌지?
나는 그냥 지금의 이대로가 좋은데!
나는 누구를 대변하고, 그 누구를 위해 싸울 수 있는 사람이 아닌데~~~
난 그냥 지극히 이기적이고 평범한 회사원이고 싶픈데...ㅠㅠ” 

첨에는 그들과 함께 시간을 보내는 것을 꺼려했지만,

같은 교대과라 저녁식사도 하고, 비번 때는 한라산도 같이 가고, 체력단련실에서 운동도 같이하면서,
또 한 달에 세네 번 꼴로 진행중인 재판 때문에 육지에 힘들게 왔다갔다하는 모습을 보며,  

그들에 대한 제 생각은 달라지기 시작했습니다... 

“본부위원장, 산별 수석부위원장까지 한 사람인데,
전혀 권위의식이 없이 내가 좀 잘난 체해도 나의 말을 잘 들어주네~
사업소 내에 무언가 불합리하고 자신 들이 나서야 할 일이 있으면, 피하려 하지않고,
사람들의 이야기를 듣고, 일을 풀어가는 모습이
역시 본부에서 경험을 많이 한 사람들이 다르긴 다르네...”  

그러다 지난 8월 초,

불과 2년여 전까지 그들을 위원장으로 뽑아줬던 그 많던 조합원 중에서
딸랑 열 명만 남기고 모두 중부노조로 가버린 황당한 일을 당했던 그 때,

저는 그 일을 주도적으로 진행한 중부노조측 인사들에 대해 피 튀기며 성토를 해댔지만,
그 들은 이런 분위기를 조장한 정부와 회사에 대해서만 비난할 뿐,
끝까지 그 개인 한 명 한 명에 대한 비난은 하지 않았습니다...  

저는 그 때 이런 생각이 들었습니다...

“아니 박태환, 신현규하면 꼴통 강성 민주노총 노조꾼이라고 비난을 많이 받는데,
한 때는 자신들이 믿었고, 그들을 동지로 생각하여 조합의 감투를 씌어줬던 이들에 의해
이토록 처절하게 배신을 당해서
겨우 열명의 위원장, 평조합원으로 전락했는데,
아니 어떻게 그 사람들이 같이 식사하자고 해서 식사하고, 미안하다고 변명하는 얘기 다 들어주고~~~ 

이 사람들 완전 바보 아냐 바보?” 

저로서는 전혀 이해가 안되더군요...

앞으로 이전의 발전노조로 되돌아 가는데 적어도 5년,
아니 아무리 시간이 걸려도 옛날의 상태로는 돌아갈 수 없을 것 같아, 너무 화가 나고, 열이 받는데

그들은,

“시간이 해결해 줄 꺼야, 우리 발전노조가 이 인원을 가지고도 꿋꿋이 투쟁하고,
좋은 모습으로 자리를 지키고 있으면, 비록 압박에 의해 어쩔수 없이 그런 선택을 했지만,
분명히 조합원들이 다시 돌아올거야~
역사는 거꾸로 흐르지 않아~ 우리 조합원들의 힘을 믿어!” 

ㅋㅋ Shit! ㅠㅠ...이런~~~ 

그리고 어제, 14일부로 그들의 해고를 결정한 해고 통지서와,

노사평화선언에서 너무나 희망에 찬 모습으로 활짝 웃고 있는 낯익은 얼굴들의 사진이 머릿속에서 투영되면서 많은 생각이 듭니다... 

참 바보같은 신현규, 박태환... 바보같은 사람들... 

예전에 막연히 먼 곳에서 본부위원장, 산별수석부위원장으로 한 번씩 제주에 올때는 잘 몰랐지만
지난 14개월의 어려운 시기에 가까이에서 지켜본 이들의 모습은 조합원 위에 군림하고,
자신의 영달을 위해 조합원을 이용했던 지난시절의 전력노조 위원장들과는 다른 것이었습니다.

조합원들의 이익을 위해 동분서주하고, 조금이라도 불합리하거나 불이익을 당하는 조합원이 있으면
자기일과 같이 분노해주고 대변해주고 투쟁해주고
그러다가 징계당하고 결국은 해고 까지...

“진짜 인천위원장 2년하면 힘들어서 다시 하고 싶지않아? 2년동안 조합원들 온갖 일을 해결하느라 이리뛰고 저리뛰면,
2년후에는 무슨 상을 준대도 다시 위원장 싶지않아...”
“차라리 본부위원장이라면 10번이라도 하겠어~시켜만 주면..ㅋㅋ” 

어떤 이는 이렇게 이야기 할지 모릅니다...

“누가 자기들보고 고소당하고 해고당할 정도로 쎄게 하라고 했나? 자기들이 알아서 적당히 했어야지?
우리도 위원장이 너무 앞서나가면 부담된다 말이야~ 투쟁할 필요 뭐 있어?
적당히 회사와 타협하고 우리한테 선물만 많이 주면 되지!
조합원 눈높이에 위원장이 맞춰야지~~~” 

다른 이는 이렇게 말할지도~

“해고당해도 나중에 월급 다 받을건데 뭐?”
“오히려 해고당하기를 원한거 아냐?” 

과연 그럴까요?

좋은게 좋은거라고, 서로 얼굴붉히지 말고 적당히 타협하고, 투쟁은 흉내만 내고,
웬만하면 출투, 중식집회 이딴 거 하지 말고 조합원 피곤하게 하지 않으면,
정년 때까지 내 철밥통 지키기,
제주화력 떠나지 않기,
내가 원하는 사업소로 이동하기,
회사 간부되기,
이런 일들이 착착 이뤄질까요? 

세 번째 당하는 해고라고 해서 가장으로서 그 해고사실을 가족들에게 전하며 미안하고 죄송한 마음이 없을 까요?

또한 가장의 해고소식을 다시 한 번 전해 듣는 가족의 마음은 무덤덤 하기만 할까요?

만의 하나 복직이 되지 않을 것에 대한 두려움은 없을까요? 

“나 이제 내일부터 전임이야~회사가 열명 짜리 위원장도 전임시켜주네~
오늘 위로회식하는데 낼 아침 첫날부터 노조사무실로 늦게 출근한다고 욕하지 마~~~사무장” 

“지난 7년 동안 큰 애가 초등학교 때부터 지금 고2 까지 노조하느라 같이 살지 못해 아빠노릇 잘 못했는데
앞으로 최소한 6개월은 아빠노릇 제대로 해볼꺼야~
제주에 놀러 안온다고 섭섭해하지마~~~최동지” 

바보같지만 너무나 순수하고 따뜻한 두 분, 나의 영원한 위원장님들을 이렇게 보내드립니다... 

역사가 거꾸로 흐르지 않는다면 다시 웃으며 같이 뵐수 있겠죠~~~

그동안 너무 수고하셨고,

두 분의 빠른 복직을 기원합니다...