한국발전서부노동조합이 2014년 임.단협 찬반투표를 12월 8일 ~ 9일 양일간 실시하였다.

결과는 조합원의 압도적인 부결이다. 먼저 임.단협 잠정합의(안)을 살펴보면 타 공기업

타 발전회사 타 에너지 공기업에 비하여 그리 나쁘지 않다.

공기업노조 전체가 정부에 패배하고 단 한곳도 지키지 못했던 방만경영 정상화라는 중간평가에서

2등을 하여 90% 성과급마져 받아 챙겼는데 왜 조합원은 부결을 선택했을까?

발전노조의 선전선동 때문에 부결시켜를까?  그것은 아니다.

그럼 왜 부결시켰다고 생각하나 그것은  과정을 생략하고 정도를 가지 못한 결과다.

직권조인을 해도 시간이 지나면 잃고 돈만 챙겨 주면 좋아하겠지라는 집행부의 오만이다.

조합원은 그냥 주는 떡이나 먹고 하나챙겨주면 되는 존재로 생각한 집행부의 착각이였다

서부노조 조합원은 살아있고 살아 숨쉰다.

비록 발전노조에서 서부노조로 갈아탔지만 그래도 조합원은 살아있다.

직권조인을 여러번 한 조합원에 대한 최소한의 양심이 있어야 했다.

요번 찬.반투표는 투표용지를 4장으로 했으야 했다. 

한장은 임금, 한장은 단협, 한장은 위원장 신임, 한장은 지부장 신임 투표용지 여야 했다.

그럼 아마 임금과 단협 지부장은 가결되었고 위원장만 부결되었다.

집행부는 내일 중앙위원회를 열어 대책을 세운다고 한다.

중앙위에서 위원들은 성질 난다고 홧김에 서방질하지 마라.

더 큰 화가 올것이다.

지금이라도 늦지 않았다.

하지만 시간이 없다. 올해 임금을 버릴수는 없다. 적어도 조합원을 생각하고 서부노조의 조직을

생각한다면 위원장이 사퇴하고  직무대행이 다시 찬.반투표를 공고하는 것이 지금의 최선의 방법이다.

사측은 더이상 서부노조를 이용하지 마라.

그리고 발전노조 또한 꼼수 부리지 마라. 발전노조가 잘해서 부결된 것은 아니다.

부결되었다고 서부노조 조합원이 발전노조로 가는 일은 없을 것이다.

댓글은 사양한다. 그냥 판을 보는 조합원이라 해야하나.......