그런데 어쩝니까? 거기에 있는 사람들은 다 안그렇다고 이야기 하던데....

우리 말은 똑바로 하자구요, 6직급은 엄연히 우리회사의 직원중 한 고용형태의 한 형태이지, 계급이 아닙니다.

그 사람들도 존중받고 싶어하고 우리 회사의 분위기에 나름 적응하면서 살아왔습니다.

그런데, 어느 순간 들어온 나이어린 여직원이 그것도 인턴때 언니 동생하던 친구가 본사 물 먹었다고 쌩까고 다니면

당신이라면 기분좋겠습니까?

당신이라도 기분 좋은 소리 안나오겠지요. 그렇게 사람들이 이야기하는것 듣고 살기 싫으면 자영업을 하셔야지.

회사는 왜 다닌답니까? 그리고 왜 인사안하고 다녀라는 말이 기분나쁩니까? 그럼 인사하면 되죠...

당신보다 나이 많은 차장, 팀장들은 아쉬워서 직원들한테 인사하고 다닌답니까? 직급과 직장에서의 위치를 떠나서

인사하고 다니는 것은 당연한것 아닌가요... 다른 회사도 아니고, 사람들 많은 데서 훈계들으면 모욕입니까?

그러면 토론자리에서 토론하러 나온 사람들한테 뭐라고 하는 것도 다 모욕이겠네요... 언어폭력이라는 말 함부로

쓰지 마세요... 큰일 납니다... 억울하면 회사 끼고 뭐라고 할 께 아니고 법원가서 시시비비를 가릴 것이지...

왜 아니땐 굴뚝에 연기나는 것 모냥으로 회사차원의 조치를 요구한답니까... 이야기 들어보니 사람들 다 보는데서

공개사과 하겠다고 이야기 했더니, 본인이 거부했다던데... 참 어이가 없네요...

권리와 명예를 따지기 전에 사람다운 행동부터 하시길... 어느누구라도 지탄 반을 일 해놓고 면박 쪼끔 주니까

이난리네...

너 본사 직원이지?

서인천에 있는 IT 무시기인가 하는 팀에서 근무하는 넘들 회사에 다른 넘돌하고 섞이기 싫어하는 덕후 기질있는

놈들이지만, 그거 이용해서 본사에 있는 별정직들 서인천으로 말뚝박기 하려는 엄한 짓 하지마라... 다친다...

본사 넘들 병신같이 간부들이 니들 대가리속에 쓰레기 같은 엘리트 의식 심어놓고 이용하는 거 모르는 거 어제 오늘일

아니지만, 이번 상황은 아주 어이없는 상황이여... 남자들보다 더하면 더했지 덜한 건 아니더만... 무슨 얼어죽을 계급을

찾는지 군대도 안갔다온 새파란 여직원이 6직급을 지보다 아래 계급으로 치부하도록 만든 무식한 새퀴는 누구인지 참

기가 찰일이다... 고용형태가 다른 걸 가지고 계급을 따지고 있으니 차장 시켜놓으면 아주 볼만하겠다...

저러니 본사에서만 일하다가 차장 달고 사업소 내려오면 개념없다는 소릴 달고 다니지... 꼬라지 잘 돌아간다.

그러게 말입니다...말로는 인간적이네 사람을 먼저 생각하네... 하면서 새로 들어온 신입들 교육할 때는 선배보다

빨리 진급해라.. 선배들 말 듣지 마라... 이따구 개소리나 늘어놓고.. 하긴 그래야 이용해먹기 편하죠... 지들말은

들을테니... 간부들이 점점 쓰레기가 되가는 느끔입니다... 특히 본사에 있는 넘들... 일도 못해서 맨날 사업소 고참

들한테 쫑크나 먹고... 그래놓고 지들 잘했다고 자화자찬에 아주 볼만합니다... 본사 애덜은 진급 못하면 사람을 아예

쓰레기 취급한다더만요..