욕하지 마세요...열분납니다.
5개의 댓글
| 번호 | 제목 | 글쓴이 | 날짜 | 조회 수 | 추천 수 |
|---|---|---|---|---|---|
| 4332 | 박조옥는 너는 조하번 글은 지우고 깁갑석이 글은 왜 안지우냐? 어서 지워!!! 4 |
 조하번
| 2011.12.19 | 1118 | 0 |
| 4331 | 임금 꼼수, 쫄지마 시바! 1 |
보령맨
| 2011.12.19 | 1298 | 0 |
| 4330 | 한번 읽어보기나 봅시다- 부결 시킬지는 나중에 알아서 하시고 2 |
관전자
| 2011.12.19 | 1369 | 0 |
| 4329 | 김정일 사망 |
김정일
| 2011.12.19 | 738 | 0 |
| 4328 | 징계철회 현장순회 왜 안하나요 4 |
조합원
| 2011.12.19 | 867 | 0 |
| 4327 | 한국동서발전 사장 이길구 백서 005 |
동서토마토
| 2011.09.28 | 1213 | 0 |
| 4326 | 조합원 동지여러분 |
남부본부
| 2011.09.28 | 1624 | 0 |
| 4325 | 노동조합의 조직형태 |
노동자
| 2013.02.06 | 2089 | 0 |
| 4324 | 중부노조 임금협약 내용 5 |
히복기
| 2011.12.23 | 1602 | 0 |
| 4323 | 중부노조는 임금협상 경과 보고도 안하나? 직권조인하나? |
중부노조
| 2011.12.20 | 932 | 0 |
| 4322 | 낚시인의희소식!!낚시인만보시고대어하세요!! |
강프로
| 2011.12.20 | 799 | 0 |
| 4321 | 태안 1~6호기 교대근무 형태 빨리 바꿉시다. 9 |
맹꽁이
| 2011.12.19 | 1414 | 0 |
| 4320 | [성명서]성과연봉제 도입위한 인사노무시스템 구축 반대한다 !! 2 |
중부본부
| 2011.12.19 | 1135 | 0 |
| 4319 | 박종옥은 부끄러운줄 알고 반성하라 5 |
발전사랑
| 2011.12.19 | 1257 | 0 |
| 4318 | 쌍용 뉴스레터, 내일 11시 침탈 예정 |
비솔솔
| 2011.12.19 | 982 | 0 |
| 4317 | 발전노조의 변화와 혁신을 바라며! 7 |
아직조합원
| 2011.12.20 | 1119 | 0 |
| 4316 | 한번 더 생각해 보자 5 |
예상
| 2011.12.20 | 1039 | 0 |
| 4315 | ★종파에 물든 놈들의 각을 뜨자★ 6 |
현사회
| 2011.12.20 | 1088 | 0 |
| 4314 | 동서노조 1주년 기념사 1 |
용
| 2011.12.20 | 1060 | 0 |
| 4313 | 이 말이 사실이라면 정말 짜증난다 3 |
보령인
| 2011.12.20 | 1240 | 0 |
조합원
2012.07.09중간정산은 규정상 필요해서 신청하면 주게 되어있습니다. 회사나 기업에서 준다 만다 할 성격의
것이 아닙니다.
윗분보셔요
2012.07.09무슨 모르는 섭섭한 말씀을 하시나요. 중간정산은 사용자가 거부할수도 있습니다. 사용자=회사 입니다.
신청을 해도 회사에서 꼭 해줘야되는 의무는 없습니다.
말장난
2012.07.09"해 줄 수 있다." : 해 줘도 되고 안해줘도 되고
"해 주어야 한다." : 반드시 해 줘야 한다.
중앙
2012.07.10중부는 중간정산 원하는 자들이 회사에 중간정산 요청을 내용증명으로 보냈답니다.
그러면 7월26일 법 개정이 되도 적용되지 않는다고 합니다.
퇴직연금 통해 하다가 안되면 소송 한다고 합니다.
차별, 부당노동행위 같은 것으로...
근로자과반수 대표가 퇴직연금을 발전노조만 쏙 빼 놨는데
발전노조가 원하지 않으면 차별이 아니요.
원하는데 안하면 명백한 차별이지요
남부
2012.07.11회사가 기한을 연장해 가면서까지 중간정산이나 연금으로 전환 하라 하던데........