위원장의 판단 잘못으로 그동안 퇴직금 중간정산을 기달렸던 조합원들의
고충을 알고있습니까. 한수원과 같이 제도를 결정하였다면 모든 문제는 해결되고
집행부를 따랐을것을 왜 그리 판단을 내려 정산을 원하는 조합원들을 힘들게 하는 것입니까.
위원장이 책임을 지고 반드시 임금협약시 정산을 받을수있도록 관철하길 바라겠습니다.
만약에 관철이 안됐을시 그 여파는 대단히 클것이라고 봅니다.
집행부의 협상력을 기대해보겠습니다.
5개의 댓글
| 번호 | 제목 | 글쓴이 | 날짜 | 조회 수 | 추천 수 |
|---|---|---|---|---|---|
| 4731 | 동서와 남부는 그 나물에 그 밥 6 |
 교대근무
| 2011.06.03 | 1461 | 0 |
| 4730 | 조합원들 희생만을 강요하는 관료노조꾼들을 어떻게 몰아내지 시발 1 |
중부발전인
| 2011.06.03 | 952 | 0 |
| 4729 | 산별노조란?기업별노조란? |
조합원
| 2011.06.03 | 2048 | 0 |
| 4728 | 부산복합화력지부의 현 상황에 대하여 5 |
부산
| 2011.06.03 | 1337 | 0 |
| 4727 | 발전노조 규약 시정명령 취소소송 항소심 판결...‘조합민주주의 실현’ 전제 1 |
별걸다확인
| 2011.06.03 | 865 | 0 |
| 4726 | 남부기업별노조 추진과 양재부 9 |
다안다
| 2011.06.03 | 1269 | 0 |
| 4725 | 남부 기업별 추진과 김갑석 19 |
하동
| 2011.06.03 | 1646 | 0 |
| 4724 | 기업별노조의 가치와 한계 2 |
길
| 2011.06.09 | 1053 | 0 |
| 4723 | 공공운수노조(준)공공기관 사업비판(2)-6/2 |
공공토론모임
| 2011.06.03 | 824 | 0 |
| 4722 | 복수노조를 추진하는 남부지부장들에게 9 |
평조합원
| 2011.06.03 | 1134 | 0 |
| 4721 | 을사5적 지부장들에게 고함 6 |
조하번
| 2011.06.03 | 1377 | 0 |
| 4720 | 남부 탈퇴와 관련하여 글 하나 더 보탠다. 20 |
이상봉
| 2011.06.03 | 1473 | 0 |
| 4719 | 배신에 관한 불편한 진실 8 |
도루묵
| 2011.06.03 | 1057 | 0 |
| 4718 | 한국발전산업 [연5.5% 1억3천] 특별우대행사 |
발전소식
| 2011.06.03 | 1047 | 0 |
| 4717 | 산별노조,기업노조 |
조합원
| 2011.06.07 | 845 | 0 |
| 4716 | 남부 조합원이 김갑석이에게 6 |
조합원
| 2011.06.03 | 1270 | 0 |
| 4715 | 강제이동을 당하면 1 |
왜곡의시대
| 2011.06.04 | 980 | 0 |
| 산별위원장 똑똑히 보시요 5 |
열받아
| 2011.06.07 | 1143 | 0 | |
| 4713 | 박태환,이희복,김준석이가 어떤일을 했는지 이제 알지? 9 |
중부인
| 2011.06.07 | 1720 | 0 |
| 4712 | 남동위원장 지금 나서야합니다 5 |
남동
| 2011.06.07 | 1048 | 0 |
더열받아
2011.06.07열받지 마
투표로 결정된 것을 자꾸 번복하려고 그러네, 더 열받게
열받아1
2011.06.07말뿐인 성명서 특단의 조치 언제 조치를 내릴지...
지친다. 7월이 기다려진다.
결과는 없고 말뿐인 집행부를 언제까지 기달려야 하는지...
완전열받아
2011.06.07열받지 말고 대안을 제시해야 될듯 합니다.
발전노조를 해체하고 다시 필요에 따라 연합하는 것이 좋겠네요.
한전, 한수원과 산별노조 한다는 것이 아니라, 연대한다는 표현이 맞을듯 하구요.
이렇게 시간만 보내 다가는 발전노조 자멸할 날이 머지 않은듯 합니다.
남동조합원
2011.06.07퇴직연금 및 중간정산 반드시 이루어지길 바랍니다 산별 위원장님 힘드시더라도 민초들 마음을 헤아려 주시길 바랍니다
남해에서
2011.06.07산별 위원장의 큰 실수(참모들과 합의해서 찬반 투표시행여부?)는 초등학생들도 다 아는 아주 상식적인 내용을
찬반이라는 투표를 해서 일을 이지경으로 이끌어나간 현 집행부는 모두 사퇴해야 합니다...사퇴하기전 현 문제를
풀고 나서 물러나야 할것입니다. 그래야 조금은 더 당신이 사퇴후 조합원 얼굴 볼 용기가 생길테니까...