늙으면 죽어야지 하는 옛말 노인들 말 하나 틀린거 없다는걸 뼈저리게 느낀다.
태안은 지금 06 ~08사번 천국이다...모조리 다 신축 아파트에 입주해서 혜택 누리고 있고
쪽수 많다는 이유로 고참 사원들 개 무시하고..
태안도 년수 되면 타 사업소로 강제 순환근무 합시다...
늙으면 뒤지던지 딴데 가야지...ㅎㅎ
6개의 댓글
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푸념과 한탄
2015.07.06경험과 경륜을 대접하는 것은 사치요, 모두가 소통해서 그나마 만족할 수 있는 기준을 만들자는 것은 공염불
누구나 나이를 먹고 누구나 나이를 먹어감에 따라 인생을 품위있고 예측가능하게 살아갈 수 있는 욕망이 있는 법인데,
회사는 인간을 그저 자원으로 노동을 시장에서 그저 구입할 수 있는 상품쯤으로 여기는 천박한 사고방식을 가지고
있네요. 세상은 사람을 위해 사람에 의해 바뀌고 흘러가야 하며 더 나은 미래를 위해 현재를 희생해왔던 세대에게
또다시 희생을 아주 잔인한 방법으로 강요하네요.
이 슬픈 현실을 누구에게 이야기해야 할런지.... 후배님들 인생은 돌고 도는 법이네 나는 아닐거라고 나는 성공할
거라고 그래서 이 웃픈 현실은 나의 이야기가 아닐거라고 감히 장담하지 마시게.... 그 피하고자 하는 미래가 그대의
미래가 될 수 도 있으니 말일세. 그대들의 영혼없는 스펙이 자본주의에 대한 통찰없는 수긍이 곧 그대의 미래를
결정할 것이니 곧 그대의 자리를 그대들과 똑같은 논리를 가진이들이 대체하게 될 것이네. 준비할 수 있을거라고
닥쳐오는 상황에 난 대응할 수 있을 만큼 강하다고 긍정한다고 말하지만 그대 맘속의 알수 없는 불안이 있는 걸
우리라고 느껴보지 않았겠나? 그대들의 긍정은 우리 선배들 세대들이 겪었던 경험의 범주에서 나온 긍정과 자신감이란걸 잊지 말게나. 앞으로 다가올 상황은 우리가 또다시 만날 반복적 상황이 아닌 더 생소하고 힘든 상황이
될 지도 모르니 그 때야말로 우리가 다같이 보듬고 협력하며 인간이 가지고 있는 가장 인간다운 모습으로 극복
해야 한다는 것만 잊지 말아주길 바라네....
길손
2015.07.06다 저업자득입니다
파업후 고참들이 행동했던 형태가 자기들만 손해 안보고 젊은이들 죽든말든 했기 때문이죠.
다 인생은 공수래 공수거랍니다 .
길손님 보소
2015.07.06고참들이 무엇때문에 투옥되고, 해고 당하며, 사측 눈밖에 나며, 싸웠는지 아시는지요?
1개 회사만 예를들어...
KT라는 회사의 고용, 노동조건 어떻게 되었는지 자세히 알아보시고 글을 올리시지요~
가슴이 답답합니다~
퇴직 10여년 남은 직원들 대부분 무서울 것 없는 사람들입니다~
철퇴
2015.07.06이런 갈등 조장을 누가 좋아할까요?
떳떳하게 평범한 인생 보다는
비굴하고 야비하지만 폼나게 살아보겠다는
발전 기생충 간신 벌레들
길손
2015.07.07길손 보소님 그렇게 고생들하셨든 몇몇 분들빼고 나머지 많은 광어 눈깔뜬
고참들이 넘 많았단 야그입니다. 오해마시고요. 중부발전빼고 요즘 대부분 발전회사들
고참들 한 20%로 빼고 남은 고참들은 거의다 광어눈깔뜨고 자기만 손해 안보면 된다는
생각들 안하시나여? 우리 중간들은 다 보이던데요 안그렇습니까?
없어없어
2015.07.07회사고 후배고 머시고....암껏도 없어 보이오....
나만 아니면..된다는 건지....