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임금 꼼수, 쫄지마 시바!
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보령맨
| 2011.12.19 | 1298 | 0 |
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노조미가입자 임금협상 문의?
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노조미가입
| 2011.12.19 | 1599 | 0 |
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박조옥는 너는 조하번 글은 지우고 깁갑석이 글은 왜 안지우냐? 어서 지워!!!
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조하번
| 2011.12.19 | 1118 | 0 |
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12월 16일, 12춸 17일 쌍차 희망텐트촌 뉴스레터
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비솔솔
| 2011.12.18 | 906 | 0 |
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여인철이 그리던 노동조합 위원장의 모습
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남동
| 2011.12.18 | 1411 | 0 |
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근무형태 변경은 언제쯤..
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태안교대
| 2011.12.18 | 1149 | 0 |
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영남지부장은 기업별노조 전적담당 중개인인가요?
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동서토마토
| 2011.12.17 | 1449 | 0 |
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쌍용차 희망텐트촌 1차 포위의 날, 와락 크리스마스!
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한송희
| 2011.12.17 | 898 | 0 |
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남부 2011년 임금잠정합의(안) 설명
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여승호
| 2011.12.17 | 1758 | 0 |
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이번 임금인상분은 월급통장으로 바로 입금 시켜 주었으면 합니다....지폐으로 계산해서 줄려니 여직원들이 원성 이 자자 합니다 금전관계는 지에서 부인들과 해결을 잘하시고 월급통장으로 바로 직행...
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조합원
| 2011.12.17 | 1239 | 0 |
1503 |
정산범위는?
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조합원11
| 2011.12.16 | 1297 | 0 |
1502 |
2011년 임금 잠정합의(안)을 비판하며...
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제주화력지부
| 2011.12.16 | 1459 | 0 |
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울산본부
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김이여
| 2011.12.16 | 1547 | 0 |
1500 |
물가`경제성장`노동생산성 연동임금제를 위하여 (임금과 노동조합 6)
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제2발
| 2011.12.16 | 1221 | 0 |
1499 |
압도적인 부결만이 민주노조의 정신을 되살릴 수 있습니다
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남부본부
| 2011.12.16 | 1621 | 0 |
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똥개 몇 마리가 짖어댄다고 달리는 기관차가 멈추나
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이합집산
| 2011.12.16 | 992 | 0 |
1497 |
남부본부의 실성에 대하여
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나남부
| 2011.12.15 | 1453 | 0 |
1496 |
‘부당징계’ 현대차 하청노동자들 천막농성
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조합원
| 2011.12.15 | 870 | 0 |
1495 |
당진에서 이런일이?
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추진위
| 2011.12.15 | 2015 | 0 |
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2011 발전노조 임금 협상 자투리(퇴직금은 올라간다 그리고 임금은 내려간다
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이상봉
| 2011.12.15 | 1867 | 0 |
재첩국
2011.12.17교대근무나 열씨미하시지 남에 이름 도용해가며 여기따가 카피해 올린 이유가 몬데???
속풀이
2011.12.17뭐기 뭐겠습니까... 회사분이 아니 다른 분들도 잘 보라고 올리는 거겠죠....아이구 감사합니다
신경마이쓰네
2011.12.17회사의 높은분이 남부본부 조합원들이 머리가 나빠서 잘 모를까봐 손수 올려주신 내용이네요
남남
2011.12.18우리 노무팀에서는 벌써 왔시요
누규
2011.12.18꼭 일 안하는 쉬키가 이런매일 복사해 올린다닌까
하동교대근무자는 일은안하구 컴으로 mp3나 듣고자빠졌고, 요상한대 방문이나 해싸냐?
아래 시작페이지 옆에 녈어논 웹이 10개도 넘는다 좀 지우고 올려라
17일 토요일 D/S 근무자 누군지뻔하구만
게릴라
2011.12.18여승호씨 위에서 지시한다고 작성했다지만, 시키는데로 하는것도 죄가 됩니다,,
사장이, 정권이 비호한다지만, 하늘이 무섭지 않습니까???
인천짠물
2011.12.18발전노조와 발전회사가 체결한 임금협약 내용 설명자료도 죄가 됩니까?
발전노조와 발전회사간에 체결한 임금협약이 무신 비밀이라도 됩니까?
회사는 임금협약의 또다른 당사자인데 대상자에게 협약내용 설명하는게 죄라굽쇼?
조합원은 회사측 설명자료 볼 권리가 없나요?
오로지 남부본부 반대 논리만 봐야하나요?
나머자 4개회사도 똑같은 설명자료 배포됬으니 잘알아 보삼
정말 이해할수없는 뇌구조여...
ㅎㅎㅎ
2011.12.19이놈의 노조는 상세히 설명을 해 줘도 야단~~
안해주면 안해준다고 야단~~~~ 이러니 이 지경이되었지.......
누가 누구를 탓하겠는가?
친구
2011.12.19개릴라님!
진짜 게릴라네요
노사가 합의한 내용에 대해 노무팀에서는 전 직원에게 공지하는 것이
당연한 것인데 뭐가 죄가 된다는 것인지요~
당신같은 사람들 때문에 노동조합이 욕을 얻어 먹는 것 아닌지요????