<동서발전본부 2020년 제1차 본부집행위원회 및 수련회 결과>

□ 일  시 : 2020. 1.14(화) 14:00 ~ 17:00

□ 장   소 : 충남 공주시 솔향펜션

 [회      순]

□ 노동의례

□ 성원보고 

  ○ 재적 집행위원 6명 중 5 명 참석

□ 개회선언

□ 회순통과

□ 개 회 사

□ 보고사항

[보고사항1] 중앙 및 본부 진행 사업보고

  ○ 해고자 복직 진행 상황 : 해고자복직특별위원회 진행 상황 및 2차 회의 1.17(금) 예정 

      * 2020.1월 발전사협력본부 주관사 변경 (동서발전 -> 서부발전)

 [보고사항2] 지부 상황 보고

   - 당진화력지부 조합원 탈퇴(1명)/호남화력지부 조합원 탈퇴 (1명)

□ 안건토의

[안건 1] 본부 현안에 관한 건

☞ 2020.1월 예정인 정기인사이동에서 각 지부 고충조합원을 비롯 노조 차별없이 공정하게 시행되도록 한다.

[안건 2] 세종 산자부 앞 천막농성 결합에 관한 건

☞  조직실과 연계하여 지부 일정에 맞게 결합한다.

<발전노조 동서발전본부 본부집행위원 수련회 결과>

1. 일 시 : 2020. 1. 14(화) 18:00 ~ 1. 15(수) 14 : 00 (2일간) 

2. 장 소 : 충남 공주시 반포면 솔향펜션 

3. 목 적 : 9대 본부집행위원 임무 종료에 따른 사업평가 및 향후 전망 토론회 형식으로 진행  

3. 토론 내용 

  (1) 9대 동서본부집행위원회 및 지부 활동 평가

  (2) 침체된 본부조직 강화 방안(본부 및 지부 활동가 발굴 및 활동화)

  (3) 2020년 노동 정세 진단 및 향후 계획 

  (4) 해고자 복직 현황 

4. 총평 

• 조직축소 상황이 다년간 지속되어온 환경에도 불구하고 조합원 정년퇴직 등 자연감소에 국한 된 점은 5개 지부장의 헌신적인 노력으로 심각한 조직누수 현상은 없었음. 
• 그러나 본부 및 지부집행 활동가의 절대적 부족으로 인해 조직적 활동이 되지 못한 점이 무엇보다 시급히 개선되어야 절대과제임을 공감함. 덧붙여 젊은 활동가의 발굴 및 참여 환경을 조성하는 것이 조직활력의 관건임을 재차 확인하고, 향후 조직확대사업의 전략 수립에 있어 최우선 과제가 되어야 함을 인식함.
• 발전노조의 숙원 과제인 해고자 복직 사업이 막바지 단계에 이르고 있으나, 참여 국가기괸 변경(국가인권위->경사노위), 2020년 1월 발전사협력본부 주관사 변경(동서발전->서부발전) 등 상황이 지연되고 있음. 또한 노조 임원 임기 종료와 각급 임원 선출에 따른 노조 내부 상황도 연속적인 사업진행에 장애 요소로 작용할 것으로 예상되므로 이를 극복할 방안이 요구됨.
• 2020년 10대 중앙/본부/지부 임원 선거가 임박 했으므로 조합원의 적극 참여를 조직하는 것을 최종임무로 삼고 각 단위에서 최선을 다하기로 결의함.