제4차 본부 집행위원회 및 지부장 합동회의 결과
■ 일시 : 2006. 12. 26(화) 15:00 ~ 19:00
■ 장소 : 발전노조 회의실
■ 민중의례
■ 성원보고
○ 재적 , 집행위원: 7명중/7명, 지부장: 7명중/7명 참석으로 회의 성립
(본부위원장 윤유식, 부위원장 장만수, 고영웅, 사무국장 김대황, 정책국장 이광희, 복지국장
윤관명, 조양희 교선국장, 당진지부장 최인호, 동해지부장 장기성, 산청지부장 최강용, 울산지
부장 류은도, 일산복합지부장 박경영, 호남지부장 장우창)
■ 개회선언
■ 개회사
■ 회순통과 : 원안대로 통과
■ 보고사항
1. 각지부별 상황보고
2. 중앙, 본부 상황보고
- 제23차 중앙위원회 결과보고
- 1차 현장순회투쟁 결과보고 및 2차 현장순회투쟁 계획보고
- 노사협의회 안건 및 산업안전보건위원회 안건보고
3. 9.4 발전파업 징계자 명단 보고
4. 기타보고
■ 안건토의
【안건1】 조합간부 부당전출 및 본부 자체 투쟁계획에 관한 건
☞ 회사탄압 전체적으로 대응 (부당징계, 해고) 연계하여 대응한다
☞ 본부소식지를 제작 배포 한다
☞ 격일 피켓팅 2인 출근선전전 실시함 (부당전출을 포함한 부당징계, 해고의
부당성을 담은 피켓 제작)
【안건2】 본부운영에 관한건
□ 본부국장(조직국) 선임 건
☞ 본부위원장, 지부장과의 논의, 빠른 시일내에 선임한다
□ 본부 정상화를 위한 전임자 선임 건
☞ 현직 사무국장이 제6년차 회계연도 까지 직무수행 함
□ 발전노조의 제6년차인 2006년을 반성의 기회를 가지고,
다가오는 2007년은 새로운 각오로 임할 것을 다짐함.
【기타토의】
□ 노사협의회 및 산업안전보건위원회 개최건
☞ 협의회 위원은 전회차를 기준하여 선정한다
☞ 산업안전보건위원회 추가사항 : 작업환경측정결과 분석관리
☞ 회의는 본회의를 먼저 개최 시행 후 : 실무협의 한다
□ 상반기 시행한 산업안전보건, 노사협의회 결과에 대한 추적관리
□ 장례회사 지정(계약) 운영 추진
☞ 장례용품 지원포함 (종이컵, 접시, 숟가락등 일체용품)
☞ 노사협의회 및 사내근로복지기금 협의회 안건상정
□ 동서 전직원 명암 제작에 관한건
☞ 명암 제작은 현업무의 직책표기, 직원의 경우 현재 패용하고 있는
명찰의 직함(주임, 대리, 과장)을 명암에 표기토록 회사와 협의키로함.
■ 폐회 [19:00]
■ 일시 : 2006. 12. 26(화) 15:00 ~ 19:00
■ 장소 : 발전노조 회의실
■ 민중의례
■ 성원보고
○ 재적 , 집행위원: 7명중/7명, 지부장: 7명중/7명 참석으로 회의 성립
(본부위원장 윤유식, 부위원장 장만수, 고영웅, 사무국장 김대황, 정책국장 이광희, 복지국장
윤관명, 조양희 교선국장, 당진지부장 최인호, 동해지부장 장기성, 산청지부장 최강용, 울산지
부장 류은도, 일산복합지부장 박경영, 호남지부장 장우창)
■ 개회선언
■ 개회사
■ 회순통과 : 원안대로 통과
■ 보고사항
1. 각지부별 상황보고
2. 중앙, 본부 상황보고
- 제23차 중앙위원회 결과보고
- 1차 현장순회투쟁 결과보고 및 2차 현장순회투쟁 계획보고
- 노사협의회 안건 및 산업안전보건위원회 안건보고
3. 9.4 발전파업 징계자 명단 보고
4. 기타보고
■ 안건토의
【안건1】 조합간부 부당전출 및 본부 자체 투쟁계획에 관한 건
☞ 회사탄압 전체적으로 대응 (부당징계, 해고) 연계하여 대응한다
☞ 본부소식지를 제작 배포 한다
☞ 격일 피켓팅 2인 출근선전전 실시함 (부당전출을 포함한 부당징계, 해고의
부당성을 담은 피켓 제작)
【안건2】 본부운영에 관한건
□ 본부국장(조직국) 선임 건
☞ 본부위원장, 지부장과의 논의, 빠른 시일내에 선임한다
□ 본부 정상화를 위한 전임자 선임 건
☞ 현직 사무국장이 제6년차 회계연도 까지 직무수행 함
□ 발전노조의 제6년차인 2006년을 반성의 기회를 가지고,
다가오는 2007년은 새로운 각오로 임할 것을 다짐함.
【기타토의】
□ 노사협의회 및 산업안전보건위원회 개최건
☞ 협의회 위원은 전회차를 기준하여 선정한다
☞ 산업안전보건위원회 추가사항 : 작업환경측정결과 분석관리
☞ 회의는 본회의를 먼저 개최 시행 후 : 실무협의 한다
□ 상반기 시행한 산업안전보건, 노사협의회 결과에 대한 추적관리
□ 장례회사 지정(계약) 운영 추진
☞ 장례용품 지원포함 (종이컵, 접시, 숟가락등 일체용품)
☞ 노사협의회 및 사내근로복지기금 협의회 안건상정
□ 동서 전직원 명암 제작에 관한건
☞ 명암 제작은 현업무의 직책표기, 직원의 경우 현재 패용하고 있는
명찰의 직함(주임, 대리, 과장)을 명암에 표기토록 회사와 협의키로함.
■ 폐회 [19:00]
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